
J'ai travaillé pendant plusieurs années avec des personnes déficientes visuelles (aveugles et mal-voyants) en tant que psychologue mais pas seulement.
Beaucoup d'entre elles avaient une claire voyance sur beaucoup de choses et une intuition trÚs développée.
On entend souvent des grandes phrases : "oh oui mais c'est parce qu'elles voient avec le cĆur", "leurs autres sens sont plus dĂ©veloppĂ©s...". Autant de thĂ©ories qui ne veulent pas dire grand'chose et qui, bien souvent sont fausses.
D'autant que, ce n'est Ă©videmment pas vrai pour toutes. Les dĂ©ficients visuels sont comme tout le monde, certains tirent leur Ă©pingle du jeu et vivent une vie exceptionnelle et d'autres se laissent traverser par l'existence, comme si leur condition les empĂȘchait de prendre leur place.
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Quoi qu'il en soit, j'ai pu quotidiennement vivre ce concept et constater qu'effectivement voir n'est pas regarder et regarder n'est pas voir.
Un exemple m'avait frappée concernant un monsieur qui, ponctuellement, parvenait à se déplacer sans son chien et sans aide extérieure et à aller vers les personnes présentes dans l'assistance en sachant à qui il s'adressaient.
Je lui ai posĂ© la question, sachant qu'il Ă©tait totalement aveugle de naissance, impressionnant de luciditĂ©, d'authenticitĂ©, il n'avait pas de temps Ă perdre avec des fioritures. Je lui ai demandĂ© "comment fais-tu pour te dĂ©placer comme ça, aller vers des gens Ă plusieurs mĂštres, qui ne parlent pas, au milieu d'un brouhaha et trouver la personne que tu cherchais. Tu sais mĂȘme dans quel Ă©tat d'esprit il est. T'es un faux toi ?!" đ .
Il m'a tout simplement rĂ©pondu qu'il avait la chance d'ĂȘtre aveugle pour ne pas ĂȘtre polluĂ© par toutes les distractions qui sollicitent le cerveau en permanence. Que comme il ne sait pas oĂč il met les pieds, il y va sans se poser toutes les questions que se poserait quelqu'un qui voit qu'on ne voit rien...
Au-delĂ d'ĂȘtre le miroir de notre Ăąme, nos yeux sont un cadeau que le cerveau parfois abĂźme en nous empĂȘchant d'aller voir ce qui se passe derriĂšre le brouillard. J'utilise beaucoup cet exemple en coaching et en dĂ©veloppement personnel pour aider les personnes Ă se reprĂ©senter cette rĂ©alitĂ©.
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